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2021年度述学述职述廉述法报告-党委委员、工会主席 高世茂

2/21/2022 1:46:53 PM作者:hengde 来源:人力资源部点击量:925

作为党委委员,按照党委分工,我分管党群工作部和办公室,协助党委书记抓党建业务,分管工会、共青团、企业文化和行政后勤业务。2021年来,本人自觉加强学习,认真履职尽责,紧紧围绕公司发展目标和自身职责,用心用力用情工作,向上向善向新发展,较好完成全年既定目标任务。

一、加强学习修养,持续增强履职发展能力

在日常工作中,我十分注重自身素质提升,坚持在学习中强化初心使命、联系思考工作、改造提升思想、拓展工作思路,让学习成为提升个人素质、推动和改进工作的一把利器。首先,按时参加公司党委理论学习中心组集中学习。结合思想工作实际,做到会前有深入思考,会上有探讨交流,会后有总结分析,不断统一发展共识,优化发展思路,完善推进措施,更好服务公司发展和工作实践。其次,加强个人自学。注重用好网络、报刊、学习软件等资源,用好早晚八小时以外时间,坚持读原著、学原文、悟原理,深学细研规定书目和中央、省委省政府、省交通运输厅、省国资委和集团公司最新会议精神,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,拥护“两个确立”,做到“两个维护”。再次,加强意识形态建设。通过学习宣传和监督引导,全面加强思想阵地建设。利用学习强国和党员教育管理平台以及主题讲座、主题党日等途径和形式,引导各基层党组织在党员教育管理上下足功夫、做足功课,积极探索积累党员积极制的经验做法,引导广大党员干部认真学习把握、深刻领会践行习近平新时代中国特色社会主义思想,推动大家学而信、学而思、学而行,争做坚定信仰者、忠实实践者、有力传播者。作为党委委员,本人利用调研、会议等时机,积极对基层职工开展形势教育,并到党建联系点、政治生态建设联系点进行深入调研,带头讲好党课,做好思想动员,不断凝聚大家干事创业的精气神。

二、忠诚履职尽责,助力公司高质量发展

(一)加强组织设计,扎实开展党史学习教育。一是精心布局谋划。组织召开党史学习教育动员大会,制定印发《关于庆祝中国共产党成立100周年开展党史学习教育的实施方案》,围绕向党致敬、向党报告、向党表白三大主题开展主题活动。二是强化理论学习。为党员配发《中国共产党简史》《习近平论中国共产党历史》等学习材料433本,学习笔记本160本,邀请市委党校专家作党史学习教育专题辅导2次,组织支部书记讲党课评选,开展“党史百讲”活动,辑印《党史故事100例》。三是创新主题活动载体。组织党员干部参观衡水任角“5ž21”烈士陵园、塞罕坝、西柏坡等红色教育基地,观看《悬崖之上》等革命历史题材影视作品组织党员干部开展党史知识竞赛,全体党员分层次、分专题开展线上学习测试5次。组织全体职工开展重温长征路 弘扬长征精神远足活动。组织全体党员举办建党百年庆祝活动四是扎实推动学习成果转换。协助公司党委完成我为群众办实事意见征求,共征集党委和支部意见86条,并积极推动落实,截至目前已基本完成。

(二)多措并举推动,全面提升党建工作质量。一是顺利完成集团公司2020年度党建工作考核、党建群团工作督导调研、基层党支部达标验收工作。二是完善制度体系,制定印发《党内关怀慰问管理制度(试行)》《深入推进党支部共建的意见》《规范基层党支部机构设置及职责分工的指导意见》等6项制度,通过疏理完善“8+2+N”党建工作制度体系更加条理化、清晰化三是强化基层党支部组织建设,组织开展“三会一课”、主题党日、组织生活会业务培训和基层党支部领导力测评工作,指导基层支部完成2020年度组织生活会、党史学习教育专题组织生活会、换届选举、支委增补等工作四是强化正向激励,组织开展两优一先评先活动,及时做好向上报工作3名党员干部、2个党组织获得集团以上评优评先荣誉,公司党委荣获厅直系统先进基层党组织荣誉称号五是积极做好信息宣传工作,涉及创新创效、党史学习教育等多篇稿件在《河北工人报》《河北共产党员网》等主流媒体宣传报道。

(三)围绕中心目标,强化日常服务保障工作。一是认真做好公文处理、信息宣传、会务组织、车辆管理、档案管理、食堂管理等工作,强化服务大局意识,保障公司各项工作正常运转、高效运行。二是强化防疫保障,准确掌握公司防疫物资消耗需求情况,及时做好购买储备工作。三是精心设计和组织安排,对基层单位开展业文化座谈评估,全面总结经验、疏理问题,整改情况进行督导检查,努力实现从制度管理向文化管理过渡的文化建设目标。四是加强职工之家、职工小家建设,完善公司工会先进职工之家复查验收资料,指导各分工会整理职工小家建设和复查验收工作,在郑口、龙华两站获得职工小家称号的基础上,衡水东、庙镇两站进行了申报。五是组织开展婚丧病难等慰问活动。完成工会会员春节中秋节慰问品的采购发放工作。组织对基层单位开展暑期“送清凉”活动。向省直工会成功申请脱贫农副产品采购资金近7万元。六是完成创新创效先锋”评选、举办第六届篮球友谊赛、健康知识讲座等工作。七是完成省直创新工作室、“冀青之星”、青年文明号、河北省青年安全生产示范岗申报等工作。八是健全工会工作制度8项,修订完善《职工慰问管理办法》,适当扩大慰问范围,提高部分慰问事项标准

三、强化法纪意识,筑牢廉洁从业防线

深入学习贯彻党中央关于深化全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争、意识形态工作责任制等新精神新要求,认真学习贯彻《宪法》《民法典》以及《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,严格落实一岗双责在办公用品、防疫物资以及职工慰问品采买等方面,严格要求、严肃纪律、严把关口,有效杜绝不廉洁问题发生。坚持把纪律和规矩挺在前面,严格遵守党规党纪,积极参加党内政治生活,执行重大事项请示报告、个人有关事项报告等制度。加强合同管理,强化风控意识,严把审核关卡,认真落实中央八项规定及实施细则精神,坚决反四风刹歪风,坚持自重自省自警,积极做净化政治生态的倡导者、参与者、贡献者利用《河北交投微普法》和公司网站、《奋进》内刊,加强宣传引导,强化廉洁思想、法治观念武装,结合工作实际,适时组织广大党员干部开展党规法纪教育,利用公司党员学习教育平台组织开展答题活动,全面推进党建、法务与业务工作深度融合,努力营造风清气正的良好氛围。

一年来,经过努力虽然取得了一些成绩,但同当前发展形势和未来发展趋势相比,同公司目前和长远发展需求相比,同领导要求和职工期盼相比,仍存在一定差距,例如党群文化工作还有不适应的地方,需要紧跟时代步伐,不断推陈出新;降本增效工作仍有潜力可挖,需要在思想认识、监管机制等方面多管齐下、集中发力;信息宣传方面需要强化激励赋能,激发全员热情,在质量和数量上实现新突破、新跨越,等等。新的一年,我将积极适应划归国资系统的新形势,紧紧围绕集团“三六五”发展战略和公司既定目标任务,统筹公司发展和解决存在问题,坚守初心,躬身前行,用心干事,努力为实现强企富员目标不断做出新的更大贡献。